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Anwaltskanzlei Ochsmann, Conny Ochsmann, Rechtsanwalt, Fachanwalt für Steuerrecht Im Streit mit dem Arbeitgeber hilft das Arbeitsrecht

Rechtsanwalt Conny Ochsmann aus Zwickau ist Anwalt für Arbeitsrecht. In diesem komplexen Themengebiet berät er seit vielen Jahren Arbeitnehmer, Arbeitgeber und Betriebsräte. Immer wo Menschen zusammenarbeiten, kann es zu mehr oder weniger heftigen Meinungsverschiedenheiten kommen, die sich nur mit rechtlichem Beistand lösen lassen.

Dabei geht es nicht immer gleich darum, ein gerichtliches Verfahren einzuleiten. In einigen Bereichen des Arbeitsrechtes reicht schon eine sachkundige Beratung, um eine unwiderrufliche juristische Auseinandersetzung vor Gericht zu vermeiden.
In außergerichtlichen Verhandlungen sowie Prozessen des Kündigungsschutzes vor dem Arbeitsgericht vertrete ich Sie selbstverständlich professionell. Mein besonderer Tätigkeitsschwerpunkt liegt in der Beratung von Dienst- und Arbeitsverträgen, Abmahnungen und Arbeitszeugnissen. Auch bin ich Ihr Anwalt bei Kündigungen und Aufhebungsverträgen. Des Weiteren berate ich Sie zu Themen wie Versetzung, Lohn, Urlaub, Arbeitnehmerüberlassung, Dienstwagen, Betriebsrente, Abfindung und Kündigungsschutz.

Wenn Sie schon einmal wegen arbeitsrechtlicher Streitigkeiten vor Gericht standen, wissen Sie, wie sehr dort gefeilscht, argumentiert und gestritten wird. Ein gewiefter Anwalt ist dabei Go(e)ld wert.

Professionelle Hilfe im Arbeitsrecht

Zahlreiche arbeitsrechtliche Streitigkeiten entstehen erst gar nicht, wenn schon in den Arbeitsverträgen die verschiedenen Interessen berücksichtigt werden. Insofern gehören neben den bereits Genannten folgende weitere typische Bereiche zum Regelungsbedarf:

  • Kündigungsfristen
  • Überstunden
  • Konventionalstrafen
  • Schadensersatz
  • Verschwiegenheitspflichten
  • Mobbing

Das Arbeitsrecht fällt hin und wieder durch einige Besonderheiten auf. So kann ich beispielsweise als Anwalt bei einer Kündigung die gerichtliche Durchsetzung der Rechte erwirken, damit ist Ihnen aber unter Umständen nicht wirklich geholfen. Deshalb strebe ich schnelle, praktikable Lösungen an, die Ihnen eine berufliche Zukunft mit neuen Perspektiven eröffnet.

Arbeitgeber haben gelegentlich Interesse daran, ein Mitarbeiterproblem mithilfe einer arbeitsrechtlich einwandfreien Maßnahme zu regeln. Das beinhaltet vereinzelt auch den Wunsch, eine Lösung für langjährige Mitarbeiter zu finden, die für beide Seiten akzeptabel ist. Also gleiche ich alle rechtlichen Möglichkeiten für ein tragfähiges Ergebnis ab und setze dies zur Not mit allen Mitteln durch.

Natürlich enthält das Arbeitsrecht noch etliche weitere Fragestellungen, wie etwa den Mutterschutz, die Elternzeit, Versetzungen, das Schwerbehindertenrecht, das Verhalten bei Insolvenz des Arbeitgebers und vieles mehr. Über all diese Fragen berate ich Sie gerne persönlich in meiner Anwaltskanzlei oder telefonisch.
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